- 2007-03-29 (木) 7:30
- 子育て
まあ無理なんですけどね。
私自身のことを考えた時に「男性としては」かなり育児に関わっている方だとは思うのですが、でももっと関わりたいのですよね。だって面白いじゃないですか、育児って。今やってる仕事と同じくらい面白いっす。
なんで世の男性は育児に関わらないのか不思議でなりません（ひょっとしたら私同様、関わりたいけどできないってことなのかもしれないですけどね）。
正直、この仕事をしていなくて、そして男性の育児休暇などの制度がある企業に勤めていたとしたら…その手の制度を使っていたかもしれないなぁ…と思ったり。
最近、こんなニュースもありましたね。
Yahoo!ニュース – 読売新聞 – ソフトバンク、出産祝いを奮発…５人以降は５００万円
通信大手のソフトバンクは２７日、４月１日以降に子供が生まれたグループ４社の正社員への出産祝い金を大幅に増額すると発表した。
第３子以降が手厚いのが特徴で、支給額は第１子５万円、第２子１０万円、第３子１００万円、第４子３００万円、第５子以降は５００万円とする。
対象はソフトバンク、ソフトバンクモバイル、ソフトバンクＢＢ、ソフトバンクテレコムの４社の正社員計１万２０００人。現在、子供１人あたり３０００～１万５０００円の出産祝い金を増額し、出産に伴う社員の退職を防ぎ、少子化対策に貢献する狙いもある。
第３子以降の支給は、出産翌月の給与に１０万円を上乗せし、直近の冬のボーナスに９０万円を加算する。残額は翌年以降の冬のボーナスに１００万円ずつ上乗せする。途中で退職すると支給は止まる。
このご時世、5人ってのはすごいですが、500万円ってのもすごい。ずいぶんと太っ腹なことをしますですね＞ソフトバンク様
金がありゃあいいってもんでもないわけですけど、仕事しながら育児ってことになるとお金がないことには始まりませんからねえ。
…
…でも、私と同じ職種の女性でも、当然育児休暇取ってる方はいらっしゃるのですよね。
同じ職種でありながら、女性はできて男性の私はできない…って考えると、やっぱり自分もまだまだだなぁと思ったり。
前の方で書きましたが、この仕事もまた育児と同じくらい面白いのです。そりゃ仕事してたら色々嫌なことだってありますが、それはどんな仕事だってそうですし、育児もまた同じでしょう。
んー…
…ともあれ、とにかく育児は（辛いこともたくさんあるけど）楽しいってことですよ。
とりあえず週末目指して今日も仕事がんばるわたくしなのでした。
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コメント (Close):1
- みやこ 07-03-29 (木) 12:33
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こんにちは、初コメです。
この春からM１になる者で、いつも拝読させていただいております。
エントリと関係ない質問になってしまいますが、
ロテさんは心理系の院生が「取得or勉強しておいた方が良い資格」についてどう思われますか？
私は去年、秋入試で合格した後に
「このままではいわゆる『新・社会人』を経験しないので一般常識に欠けるのではないか・・・」
という恐怖にかられ、秘書検定２級と医療事務を取得しました。卒論を書きながら心療内科のクラークとしても働き、最低限の接客マナーについてはどうにかこなせていると思います。
しかしそれでも、一般企業の就職活動のために資格をとったりたくさんの面接を経験したりしている同級生に比べると、
「心理学バカ」というか、社会の歯車として何か足りない気がするのです。
今年はM1とますます忙しくなるでしょうが、何か心理学以外で勉強しておいた方が良いことがあれば、是非並行して進めていきたいと思っています。
何かアドバイスがあればよろしくお願いいたします、長文乱文すみませんでした；
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